社員一人ひとりに、AIインタビューを実施。
ストーリーを記事化し、ナレッジを学習させる。
求職者も、見込み客も、24時間「その人」と対話できる。
これまで採用も営業も、会社の窓口は「ひとつ」だった。
社員名鑑AIは、その常識を変える。
社員数ぶんの入口で、会社の魅力を伝える時代へ。
社員一人につき、2本のインタビューを実施します。
「採用モード」では、入社経緯・成長・人間関係を。
「営業モード」では、専門性・実績・スタンスを。
訪問者の文脈に合わせて、自動で出し分けます。
業界初、社員ひとり一人がAI電話で応対します。
「24時間質問できるチャット」だけでなく、
「いつでも電話できる本人音声」まで実装。
求職者も見込み客も、深夜でも休日でも、相談できる。
社員一人ひとりが、PCに向かってAIインタビューに答えるだけ。
あとはAIが自動で記事化、ナレッジ化、チャット化、電話化まで完成。
10人なら10個、50人なら50個の「人格AI」が立ち上がります。
会社の魅力を、社員数ぶんスケールできる。
AIが主役のサービス。
社員はカメラの前で話すだけ。あとは全部、AIが仕上げます。
サンプル企業の社員名鑑AIを、ご自由にお試しください。
社員をタップ、インタビューを読み、チャット・電話まで体験できます。
サンプル社員のAIが、本物の社員のように、自分のストーリーを語り、質問に答えます。
いきなり全機能を始める必要はありません。
Phase 1のチャットだけで十分強力。電話は段階的に。